Scritto da Federica Piccioni Leadership gentile. Sempre più spesso si legge e si sente parlare di questo modello manageriale fondato su empatia e capacità d‘ascolto. I/Le leader gentili sono sensibili, capaci di motivare i/le loro interlocutori/interlocutrici, gestire le proprie emozioni e quelle altrui (ne avevamo parlato in questo articolo). Sono dotat* di intelligenza emotiva, una competenza che può essere appresa
Articolo scritto da Mariangela Ceruti Sempre più spesso, per fortuna, si sente parlare e si legge di empowerment femminile – in ambiti e contesti trasversali e con applicazioni svariate. Noi di Young Women Network siamo felici che questo argomento sia sempre più attuale e dibattuto ma sappiamo che dietro a questo termine si celano dubbi e curiosità riguardo al
Leadership femminile tra numeri e probabilità Alcuni studi recenti supportano una visione che tende a valorizzare l’impatto positivo che le donne che occupano posti di vertice all’interno delle aziende sono in grado di provocare, con risvolti tangibili rispetto all’incremento sia della produttività dell’azienda sia del benessere e della crescita dei/delle dipendenti. Secondo un report pubblicato da Manageritalia, la percentuale di
A cura di Veronica Buonocore “L’istruzione è empowerment: non quello stucchevole e commercializzato, ma un vero strumento di emancipazione. Offre il potere, pericoloso e liberatore, della conoscenza. Qualcosa che meritiamo tutte e tutti” Con il nuovo anno, ritorna la nostra rubrica “Pillole di Advocacy” e oggi parliamo di un tema che sta molto a cuore a noi Young Women: l’istruzione
Scritto da Beatrice Omaggio La tradizione vuole noi donne competitive e invidiose, pronte a farci sgambetti, insultarci dietro le spalle e rivaleggiare. La motivazione sarebbe una questione di tipo biologica e naturale: in fondo ci comportiamo così per conquistare il maschio dominante, in modo da assicurare la sopravvivenza della specie con una prole ben selezionata. Ragionamenti di questo tipo erano
Scritto da Ilaria Scarpiello La scuola ha il ruolo di educare, oggi più che mai. Siamo a giugno e sta per concludersi un altro anno scolastico, un anno sicuramente non convenzionale. Tre mesi fa gli studenti italiani non immaginavano certo che quelli sarebbero stati gli ultimi giorni dell’anno scolastico passati tra i banchi, per poi approcciarsi ad un nuovo modello educativo.
Scritto da Mariasophia Falcone Come linguista di recente ho condotto una ricerca sulle cable news (quei canali di notizie 24/7 sulla tv via cavo) negli Stati Uniti. Canali come Fox News, CNN e MSNBC sono la prima fonte di notizie di politica per la maggior parte degli Americani, ma sono piuttosto conosciuti anche da questa parte dell’atlantico e non è
A inizio anno scelsi per marzo un tema per il blog: “donne e generazioni”. Volevo celebrare la bellezza della donna a tutte le età, nel mese della Festa della Donna. Mi ero immaginata una storia di dialogo tra generazioni che lottano per ricordare il passato e per migliorare il futuro. Avevo due volti in mente: quelli di Liliana Segre e
Dalle lettere scritte da Abigail Adams al marito John Adams, secondo presidente degli Stati Uniti, dove sosteneva i diritti di proprietà delle donne sposate, al primo premio Nobel per la pace di Bertha von Suttner. Passando per Margaret Thatcher, il primo ministro donna eletto nel Regno Unito, fino ad arrivare all’italiana Fabiola Gianotti prima donna a dirigere il CERN di
La tradizione vuole che sia l’uomo a lavorare la terra. Questo stereotipo è smentito dai dati che restituiscono una realtà in cui anche le donne sono le vere protagoniste e le aziende agricole gestite da loro gestite contribuiscono in larga parte a sviluppare la vita socioeconomica delle aree rurali. Secondo i dati Eurostat sulla forza lavoro del 2016, nell’Unione Europea le