“Non è vero che abbiamo poco tempo: la verità è che ne perdiamo molto” scriveva Lucio Anneo Seneca, filosofo romano del IV secolo a.C. Difficile immaginare come allora si potesse avere lo stesso problema di “gestione del tempo” che sembra quanto mai attuale e legato alla vita frenetica dell’epoca contemporanea. Eppure questa sensazione di “perdere tempo”, “gestire male” le ore

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Celebri e condividi con gli altri i tuoi successi? No! Perché avrei potuto fare di più! Perché ho sempre pensato che se l’avessi fatto sarei sembrata arrogante! Perché i risultati che raggiungo devono essere riconosciuti dagli altri! Perché non mi piace auto promuovermi! Ci sono molti studi, articoli e libri sull’argomento dell’auto-promozione, in particolare sul perché le donne non lo

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Care Socie,   Questa lettera di fine anno la voglio dedicare ai vostri “bulli”, a quelli che non hanno creduto in voi, che vi hanno deriso, che non vi hanno supportato, che non hanno detto/fatto quell’unica parola/gesto che poteva cambiare le cose. A quelli che non vi hanno assunto, rinnovato, a quelli per i quali non siete state la prima

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Come ormai da tradizione, per il terzo anno consecutivo, è Cristina Lazzari la protagonista per la chiusura dell’anno degli eventi di Young Women Network a Roma. È il Team building il tema del mese di dicembre e grazie a Cristina abbiamo potuto considerare l’argomento da un punto di vista spesso sottovalutato ovvero la nostra immagine professionale, il dress code e

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Cosa sono gli stereotipi di genere, i pregiudizi e i biasche tutti abbiamo (anche inconsciamente)?  In che modo e quanto influenzano la nostra vita? Sono questi alcune delle tematiche che abbiamo affrontato con Annadebora Morabito, coach e trainer nel ambito della ricollocazione ed orientamento professionale, diritti delle donne e violenza di genere durante l’evento di Novembre a Roma.   I

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In un mondo sempre più competitivo e incerto, la leadership è fondamentale per affrontare il cambiamento e sviluppare una mentalità dinamica in grado di generare comportamenti virtuosi. Fondantale per far funzionare dal team di lavoro alla famiglia! Maria Lulia Carnesi, formatrice e consulente di Cieffe Consulting,  ha parlato alle associate di YWN a Roma, lo scorso settembre, presso la sede

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E’ arrivato il momento, quello più atteso dell’anno. Anzi! Da due anni! E’ arrivata l’Assemblea Generale delle socie di Young Women Network! Che cosa succede durante l’Assemblea? Si tirano le fila delle attività costruite durante l’anno, si raccontano i i risultati, gli aspetti positivi e quelli da migliorare ma soprattuto… ci sono le elezioni del nuovo Board di YWN! Il

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Ho conosciuto Nicoletta, travel blogger, il mese prima che partisse per la sua grande impresa: viaggiare da sola in giro per il mondo grazie agli amici e “amici di amici” di Facebook. Un’idea nata dalla teoria dei 3 gradi e mezzo di separazione di Facebook e che è riuscita a portare Nicoletta nelle case dei locals di tutti e 5 i

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YOUNG WOMEN NETWORK incontra la mentore, ANNAMARIA POLETTI Identikit Nome e cognome: Annamaria Poletti Ruolo: Recruiting & Employer Branding Manager Azienda: Fastweb S.P.A.   Perché hai scelto di partecipare al programma IM come Mentor? Ho scelto di partecipare a questo percorso perché mi è stato raccontato con entusiasmo da voi, dal team YWN team, e mi è subito piaciuta l’idea

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Febbraio, il mese dell’amore…parliamo di uomini che amano le donne! Si potrà dire che ci sono tante belle coppie in giro, è vero, ma non così tante in grado di trasmettere solo attraverso gesti e sguardi un’idea così vera di sintonia e rispetto, un’energia positiva in grado di contagiare anche le persone intorno a loro. Ed è stato questo “magnetismo” che

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